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公共基础知识经济知识经典试题练习(48)

日期:2019-06-12

  因此,劳动者在工作中与企业发生冲突,可以寻求与企业内部协商的方式化解矛盾,此方式不是处理争议的唯一方式,但是其应当说是对于劳动者来说最为经济、快捷、方便的方式。  劳动者可以首先与企业就工资、福利等内容进行谈判,最好能够达成和解协议,因为其和解协议可以作为之后法律维权途径的有力证据,因此,劳动者与企业的协商和解方式不仅能够节约其经济费用、时间,还可以为其以后的维权之路提供强有力的保障。  (二)申请工会参与维权  工会是一个企业与劳动者进行对话的渠道,也是保障劳动者合法权益的一个部门组织。维护劳动人民的合法权益是公会的一项重要职责,也是其责任所在。劳动者在自身权益受到损害的时候,可以申请工会参与到其与企业的对话中,让工会承担起相应的责任,代表员工与企业进行交涉与谈判,力争为其争取到最有力的保障措施。

  1935年1月遵义会议召开,毛泽东(41周岁)被增选为中共中央政治局常委、军事三人团成员(毛泽东、周恩来、王稼祥组成,最后负总责的仍是周恩来)遵义会议奠定了毛泽东在中国共产党内主要领导人的地位。在中国共产党面临生死存亡的关键时刻,长征摆脱了国名党的围追堵截,建立了陕北革命根据地。

公共基础知识经济知识经典试题练习(48)

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1.市场不能向公众提供纯粹的公共物品是因为()。

A.公共物品具有非排他性B.公共物品具有非竞争性C.消费者都想免费乘车D.以上三种情况都有2.垄断竞争市场与完全竞争市场的根本区别是()。

A.产品差别B.价格差别C.成本差别D.厂商差别3.垄断者对某一特定的消费者,按其购买数量的不同而实施不同的价格叫()。

A.一级价格歧视B.二级价格歧视C.三级价格歧视D.完全差别价4.所谓派生需求是指()。 A.对生产要素的需求是由对消费物品的需求派生出来的B.对消费物品的需求是由对生产要素的需求派生出来的C.对生产要素的需求与对消费物品的需求互相派生D.对生产要素的需求与对消费物品的需求共同派生出新的需求5.现代企业制度以()为核心。

A.企业组织制度B.公司法人治理结构C.企业治理制度D.公司制参考答案知识复习完全垄断市场的特征:卖方只有一个企业,而买方则有许多个;新企业的进入由于各种条件的限制不再有可能;没有相近的替代品。

这种市场类型常常存在于公用事业部门。 在完全垄断市场条件下,可以采取单一定价和歧视定价。

其具体内容如下所示:单一定价:卖出的每一单位产品价格都是相同的定价策略歧视定价:同样的商品向不同的消费者收取不同的价格,把统一价格下的消费者剩余转变为超额利润原文链接:。

  有关部门、行业协会、社会机构应尽快出台标准、树立规范,让从业者有规可依。  有了标准,监管力量也得跟上。不少儿童游乐场所租赁的是市政道路、公共场地,城管部门在租赁许可审批时不妨加强资质审核,要求经营者提供小型儿童游乐设施的合格证、设置相应的安全管理制度,并提前对可能发生的事故进行责任划分。同时,也应当加强随机抽查、暗察暗访的力度,让安全这根弦时时绷紧。  事后惩戒力度不妨强些再强些。

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